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勤奋靠的是毅力，是永恒。文学家说，勤奋是打开文学殿堂之门的一把钥匙；科学家说，勤奋能使人聪明；而政治家说，勤奋是实现理想的基石；而平凡的人则说，勤奋是一种传统的美德。可见，勤奋富有了多么巨大的底蕴与魅力，2022年中级会计快速入门视频教程已更新下载 ，人类如果丢弃了它，绝对不行。

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关于证书补贴领取常见答疑

问题1：如何查询我所在地区有没有技能补贴？持有会计证书是否可以申领补贴？

很简单！花几分钟时间就可以！

百度搜索：“XX省/XX市技能补贴申领”


找到网址后缀为gov.cn的网址点进去（这代表着政府官网）


该网站里面会详细介绍什么人可以申领、如何申领，试一试就行了！最低1000元补贴值得大家花几分钟试试！

如果找不到文件，可以打电话或去窗口咨询


如果大家确认了自己所在地持有会计证书，可以申领职业技能补贴，欢迎大家在下方留言分享~

问题2：纸质证书还没有拿到，是否可以用其他材料申请吗？是否可以用成绩单或者电子证明代替？

这个同样需要根据人社局的文件或者打电话问。

问题3：在一年内，技能提升补贴可以重复申请吗？

根据国务院印发的《职业技能提升行动方案（2019—2021年）》文件：

符合条件的劳动者取得证书（职业资格证书、职业技能等级证书、专项职业能力证书、特种作业操作证书、培训合格证书等）的，按规定给予补贴，原则上每人每年可享受不超过3次，同一职业（证书）同一等级不可重复享受。

问题4：到了法定退休年龄，参加职业技能培训，还能领取补贴吗？

如果你已经到达到或超过法定退休年龄，但是不具有按月领取养老金的资格，而且你确有培训需求，那么，按照职业技能提升行动方案的相关规定，你参加职业技能培训是有资格领取补贴的。

但是，具体实施办法要以当地人力资源社会保障部门出台的相关政策为准。你可以咨询当地人力资源社会保障部门了解详情。

问题5：可以从哪里获悉补贴培训机构或者补贴培训项目的信息？

可以到当地人力资源社会保障部门了解当地补贴培训相关信息。

职业技能提升行动方案中要求各地提高培训管理服务水平，对补贴性职业技能培训实施目录清单管理，公布培训项目目录、培训和评价机构目录，方便劳动者按需选择。

问题6：对劳动者的技能评价主要有哪几种方式？

根据《关于分类推进人才评价机制改革的指导意见》，目前对劳动者的技能评价主要采用职业资格评价、职业技能等级认定和专项职业能力考核等多元化评价方式。

问题7：什么是职业技能等级认定？

人力资源社会保障部门公布职业技能等级认定机构目录。由目录中的企业等用人单位和社会培训评价组织，按照国家职业技能标准和行业企业评价规范，对劳动者进行职业技能等级评价，对合格人员颁发职业技能等级证书（或电子证书）。

如果你取得了相应职业技能等级证书，并且证书信息可以在人力资源社会保障部职业技能鉴定中心全国联网查询系统查询，那么你将被纳入人才统计范围，可以落实相关政策，兑现相应待遇。

问题8：职业技能分为几个等级？

根据《国家职业技能标准编制技术规程 (2018年版)》，职业技能一般分为五个等级，由低到高可分为：五级/初级工、四级/中级工、三级/高级工、二级/技师、一级/高级技师。

一般来说初级证书对应5级技能类，中级对应4级技能类。

国家职业技能标准根据各职业的实际情况，确定该职业的技能等级级次。