2025中级会计《全科》系统精讲班教材视频讲义PDF电子版网盘下载

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部分中级会计课程目录：

【01】1-导学（一定要看！）.mp4

【02】2-第四节 会计要素（一）.mp4

【033-第四节 会计要素（二）、第三节 会计信息质量要求.mp4

【04】1-第一节 存货的确认和初始计量.mp4

【05】2-第二节 存货的期末计量（一）.mp4

【06】 3-第二节 存货的期末计量（二）.mp4

【07】1-第一节 固定资产的确认和初始计量（一）.mp4

【08】2-第一节 固定资产的确认和初始计量（二）.mp4

【09】 3-第二节 固定资产的后续计量.mp4

【10】4-第三节 固定资产的处置.mp4

【11】1-第一节 无形资产的确认和初始计量.mp4

【12】 2-第二节 内部研究开发支出的确认和计量、第三节 无形资产的后续计量（一）.mp4

【13】3-第三节 无形资产的后续计量（二）、第四节 无形资产的处置.mp4

【14】1-第一节和第二节 投资性房地产的概述、确认和初始计量.mp4

【15】 2-第三节 投资性房地产的后续计量.mp4

【16】 3-第四节 投资性房地产的转换及处置（一）.mp4

【17】1-第一节 资产减值概述、第二节 可收回金额和減值损失的计量（一）.mp4

部分考点展示

一、单项选择题

1.甲公司实行累积带薪缺勤制度，该制度规定，每名员工每年可享受 10 天的带薪假期，未使用的假

期可以向后结转一个会计年度。2×22 年度，甲公司有 10 名管理人员未使用完当年的带薪假期，平均每人

剩余 5 天的假期，平均日工资为 600 元，甲公司预计每名员工将在 2×23 年使用 3 天上述剩余的带薪假期。

不考虑其他因素，甲公司 2×22 年因累积带薪缺勤而确认的职工薪酬金额为（ ）元。

A.30 000

B.18 000

C.12 000

D.60 000

『正确答案』B

『答案解析』甲公司 2×22 年因累积带薪缺勤而确认的职工薪酬金额＝10×600×3＝18 000（元）。

会计分录为：

借：管理费用 18 000

贷：应付职工薪酬——累积带薪缺勤 18 000

2.甲公司和乙公司均为增值税一般纳税人。2×22 年 4 月 30 日，甲公司以一项专利技术交换乙公司的

一台生产用设备。甲公司换出专利技术的原值 45 万元，已计提摊销 3 万元，按税收政策免征增值税。乙

公司换出生产设备的原值为 50 万元，已计提折旧 15 万元，适用的增值税税率为 13%。该专利技术和生产

设备的公允价值均无法可靠取得，生产设备核定的计税价格为 40 万元。乙公司另向甲公司支付银行存款 5

万元。不考虑其他因素，甲公司换入生产设备的入账价值为（ ）万元。

A.31.8

B.37

C.35

D.40

『正确答案』A

『答案解析』甲公司换出的专利技术和换入的生产设备，公允价值均无法可靠取得，所以应以账面价

值来计量该非货币性资产交换，则甲公司换入生产设备的入账价值＝换出资产的账面价值（45－3）－收到

的银行存款 5＋换出资产的销项税额 0－换入资产的可抵扣进项税额 40×13%＝31.8（万元）。

3.2×22 年 12 月 31 日，甲公司库存一批原材料用于生产 M 产品，原材料的成本为 420 万元，可用于

生产 100 件 M 产品。当日，该批原材料的市场售价为 360 万元，预计销售税费为 5 万元；M 产品的市场售

价为每件 5 万元，预计每件销售税费为 0.2 万元。假定将该批原材料加工成 M 产品还需要发生成本 120 万

元。不考虑其他因素，甲公司该批原材料应在 2×22 年 12 月 31 日资产负债表中列示的金额为（ ）万元。

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